人事考課の中間トレースについて

 私は、大阪府高槻市で建設業許可及び産業廃棄物処理業☆産業廃棄物収集運搬業の許可申請の代行を
20年間営んでまいりました行政書士浜田温平事務所所長の浜田温平です。 私は、高槻市を拠点として茨木市、島本町、枚方市、寝屋川市、池田市、守口市、箕面市、大阪市、摂津市、吹田市、豊中市など北摂を中心に活動している行政書士です。
 人事考課で重要なのは、考課者の人事考課スキルを向上させることがポイントとなります。 考課者訓練は探せば外部研修などがありますが各社独自で人事考課を作成しているので、社内で実施していくことが一番良いと思うのです。 それと同時に、日常の被考課者に対する、行動のチェックが重要です。 人事考課は公平さを求められますが、人事考課最終時期に思い出しながら評価していてはどうしても個人的な好き嫌いも入ってきますので、日常でどのような行動があったのかだけでも残しておくのが大切です。